Per indirizzare le organizzazioni verso l’eccellenza serve un Modello di Visione Globale, che verrà illustrato punto per punto, dai criteri di targetizzazione alle performance dello staff, dall’individuazione dei prodotti vincenti alla definizione degli obiettivi.

La complessità principale è nella gestione della variabile umana da una parte e nei sistemi previsionali degli andamenti economici dall’altra. In questo contesto è determinante la capacità di armonizzare elementi molto diversi fra loro per raggiungere l’eccellenza imprenditoriale.